جولة البطل

                                          تضع هذه الدورة الأسس لتصبح بطلاً             
                                  YOUTHGLOBE يصف 
 الأبطال كأشخاص ملتزمون بنجاح بأهدافهم في جميع مجالات الحياة. في 12 مرحلة ، يختبر المشاركون في الجولة فحصًا مكثفًا لأهدافهم الشخصية في الحياة استنادًا إلى القيم الفردية والإمكانيات والمواقف الحياتية وأحلامهم الخاصة
 من المهم التعرف على التحديات وقبولها وإتقانها 
 يعد الكتاب التمهيدي والتطبيق  أدوات تضمن التنمية الشخصية المستدامة

مسار الدورة


شعار الجولة هو "كن بطلاً!". بالنسبة لنا ، الأبطال هم الأشخاص الذين يضعون أهدافهم القيمة في مجالات الحياة ويحققونها بالتزام كبير. وفقًا لذلك ، هناك عمل مكثف مع معنى حياة الفرد وتوجهه نحو التنفيذ العملي.
تقدم معالجة كتيبات المرحلة متعة وفرح ويتم تبادل الأفكار في المجموعة.

اجتماعات المرحلة الاثني عشر والتي تبلغ مدتها 2.5 ساعة تقريبًا على فترات تصل إلى أسبوعين تقريبًا تعمل على تبادل المعلومات حول كتيبات المرحلة التي تمت معالجتها.يعمل الحدث في الهواء الطلق على التعرف على بعضنا البعض وتوحيد قواعد الجولة.

يعمل الحدث في الهواء الطلق على التعرف على بعضنا البعض وتوحيد قواعد الجولة. 

المشاركة في أحداث يوث غلوب، وتقديم الاقتراحات ، والتبادل ، وإذا لزم الأمر ، التدريب في مختلف مجالات الحياة ويدعم تحسين المهارات والقدرات 

Das flexibel an die Bedürfnisse der Teilnehmer anpassbare Konzept der ChampionsTour differenziert zunächst über die Altersgruppe und bildet dabei mit den Varianten für Youngsters und Leaders die jeweilige Ausgangsbasis für eine erfolgreiche Seminardurchführung. Die gezielt nach den spezifischen Anforderungen an Inhalt, Vermittlung und Zielorientierung zugeschnittenen Tour-Varianten gewährleisten dabei eine optimale Erfahrung für jeden Teilnehmer. Die weitere modulare Einteilung des Tour-Konzeptes dient der Zuordnung zur individuellen Lebenssituation der Gruppe.


 
 

المزايا والفوائد


Für Ihr Unternehmen:

  • Erhöhung der Performance
  • Steigerung der Umsetzungskompetenz
  • Aktivierung der Leistungsbereitschaft mit nachhaltiger Leistungssteigerung
  • Erkennen von Aufgaben
  • Zielorientiertes Bewältigen von Herausforderungen
  • Wertebesinnung beschert Vorbildwirkung im kollegialen Umfeld
  • Steigerung von Anzahl und Qualität der Bewerbungen auf Ihre Ausbildungsplätze

Für die Teilnehmer:

  • تعرف على الأدوات العملية لتخطيط الحياة

  • التعامل الآمن للعثور على الأهداف الشخصية والوصول إليها

  • فحص متعمد لنظام القيم الخاص بك

  • Anwendung von Zeitmanagement und Zielplanung

  • تعزيز الخصائص والمهارات مثل تحديد الأهداف والثقة بالنفس وتوجيه النتائج والعمل الجماعي

  • يتم دفع التحفيز الذاتي إلى الصدارة

  • خلق علاقات قيمة في البيئة الشخصية

  • الإعتراف والتقدير العالي

  • تعميق المهارات اللغوية إذا تم أخذ الدورة بلغة أجنبية


أدوات الدورة

يحصل المشاركون على الحزمة التعليمية لدورة البطل وتتكون من حقيبة ومجموعة كتيبات وهي 12 مرحلة والكتاب التمهيدي وكتاب النجاح  


الفئات المستهدفة في جولة البطل للشباب

  • الطلاب في الصفين الأخيرين

  • المتدربون أو الطلاب

  • الموظفون الشباب في الشركات

  • الشباب الباحثون عن عمل

  • الشباب من اصول مهاجرة


الفئات المستهدفة في جولة البطل للقادة

  • المديرين التنفيذيين في الشركات

  • المهتمون بالحياة الشاملة

  • المهتمين بالعمل الحر

  • المهتمون بإعادة التوجيه المهني

  • الأشخاص الذين يستعدون للتحديات (المهنية) الجديدة

  • الناس في الانتقال إلى مرحلة جديدة من الحياة

نظرة على المراحل لجولة البطل للشباب

Start: Unsere Tour – Plan und das Team

Unsere Träume – das Lebenselixier

حياة قيمة

                       الهدف الملهم

                     البطل الحقيقي

                  الرغبة في العمل 

                    إختيار الإعدادات

Demo Logoمعاً نحن أقوى -مهمتي
Demo Logo          ضمان مهارات التنفيذ
Demo Logo
    النزاهة - تحمل المسؤولية
Demo Logo        الثقة بالنفس والشجاعة
Demo Logo                        إثراء الأبطال 

نظرة على المراحل لجولة البطل للقادة

Demo Logo
Demo Logo
Demo Logo
Demo Logo
Demo Logo

جولة القيادة

يضمن القادة الواثقون في جميع مجالات المنظمة مكانة قوية في السوق وتحقيق مهمة الشركة. في وقت تشهد ظروف إطار العمل المتغيرة بسرعة بسبب التقدم التكنولوجي ، وتغيير قيم المستهلك وتغيير مواقف وعادات الموظفين ، يتعين على المديرين أن يتمتعوا بمستوى عالٍ من كفاءة التنفيذ. من خلال 12 مرحلة ، تغطي جولة القيادة مجالات الإنتاجية الشخصية وسلوك القيادة المعزز للأداء وجوانب تحقيق الذات. إن التحسن المقنع في أداء المشاركين بالفعل أثناء الجولة يمنح الثقة في تنميتهم الخاصة ، والتي تحدث خارج منطقة الراحة.

مسار الدورة


تتكون الجولة من 12 مرحلة ، وتعقد الاجتماعات لمدة 3 ساعات تقريبًا بالتنسيق مع المشاركين على فترات تتراوح من 2 إلى 3 أسابيع. من أجل ضمان نقطة انطلاق مثالية لجولة القيادة ، نوصي بالمشاركة في جولة البطل مقدمًا ، والتي تضع الأسس لمزيد من التطوير لتصبح قائدًا ناجحًا.

يدعم القادة المعاصرون أعضاء الفريق في تحديد وتحقيق أهدافهم أثناء العمل نحو أهداف مجتمعية أكبر. يعد الاستخدام الفعال للإمكانات الفردية وخلق تأثيرات التآزر أساس العمل الناجح الذي يضمن المزايا التنافسية. خلال الجولة ، يتم تحليل المهارات القيادية للمشاركين في مهامهم الحالية ، وإبراز فرص التحسين والبدء في مزيد من التطوير المستمر.


            

            

            

المزايا والفوائد


  • تعريف المتطلبات كمدير

  • تولي مسؤولية القيادة

  • تعزيز الوعي بمتطلبات القيادة

  • زيادة في الإنتاجية الشخصية وأداء الفريق

  • تعزيز الاحتفاظ بالموظفين من خلال قيادة أفضل

  • التطوير كقائد واثق


أدوات الدورة

يتلقى المشاركون حزمة البرنامج مع كتيبات 12 مرحلة ، بالإضافة إلى المواد المصاحبة ، والتي يتم توفيرها من قبل شركاء التعاون ويمكن أن تختلف من منطقة إلى أخرى.



المجموعات المستهدفة

  • الشخصيات في التحضير للمهام الإدارية
    المديرين الذين يرغبون في زيادة أدائهم الشخصي

  • الأشخاص في إجراءات التأهيل كجزء من مفاهيم التأهيل

  • المديرين الذين يرغبون في زيادة أدائهم الشخصي

جولة ريادة الأعمال

تم تطوير فكرة العمل وهي موجودة بالفعل في الدورة وهي تتعلق بالتحضير والتصميم الأمثل لمرحلة بدء ريادة الأعمال أو المرحلة التالية للشركة. تدعم دورة رواد الأعمال تخطيط وتنفيذ استراتيجية الشركة و يستوعب الجوانب الأساسية للأعمال. فريق الإدارة ، التحديد الدقيق لعنصر العمل ووضعه المخطط له في السوق هم نقاط الاتصال الأولى في الدورة. وينصب التركيز على الأنشطة العملية القائمة على المعرفة المكتسبة 

مسار الدورة


تتكون الدورة من 12 مرحلة ، وتعقد الاجتماعات حوالي 5 ساعات بالتنسيق مع المشاركين على فترات تتراوح من 1 إلى 3 أسابيع. إن المشاركة الموازية في فعاليات نادي رواد الأعمال هي ذات فائدةالمدربين هم الأشخاص الذين لديهم خبرة خاصة بهم كرجال أعمال ويقنعون بمعرفتهم العملية. سيتم دعوة الخبراء إلى بعض الاجتماعات الذين سيشاركون معرفتهم الفنية أيضًا

اعتمادًا على تكوين مجموعة المشاركين ، يتم تضمين الرحلات لزيادة الصلة العملية. على أساس التعاون القائم مع مؤسسات التعليم العالي وكذلك مع مؤسسات الدولة (في ألمانيا والخارج) في مجال الأعمال التجارية ، يمكن المشاركة في برامج التبادل وكذلك المؤتمرات والمعارض التجارية

يتيح التعاون مع المؤسسات التعليمية المزيد من وحدات التعليم وكذلك الدرجات الأكاديميةتنشأ فائدة خاصة من إمكانية العمل في مجموعة ريادة الأعمال الداخلية لشبكة غلوبر. يتم تضمين هذا في اجتماعات المراحل في الدورة

تحديد الموارد اللازمة- نتائج تنفيذ تحليل السوق – أساسيات ونتائج تحليل السوق – الغرض التجاري من وجهة نظر العميل – إنشاء ريادة الأعمال فكرة العمل – ريادة الأعمال لتحقيق الذات خطة المصعد – خطة العمل – المفهوم المالي – مفهوم الموارد البشرية – مفهوم التسويق – مفهوم المنتج 


 

المزايا والفوائد


  • التطور لتصبح قائد سيادي 

  • الوضوح فيما يتعلق بالالتزامات المهنية المستقبلية

  • تطوير استراتيجية الشركة

  • التطبيق العملي للنتائج والأسباب السريعة-الآثار -التحليل

  • استخدام الخبرة والمعرفة من الصناعات الأخرى من خلال تكوين المشاركين

  • التبادل في بيئة ثرية

  • تدريب مهارات ريادة الأعمال 

  • توسيع الشبكة المهنية من خلال الوصول الى رواد الأعمال في يوث غلوب


أدوات الدورة

يتلقى المشاركون برنامج الدورة مع الكتيبات المكونة من 12 مرحلة بالإضافة إلى المواد المصاحبة  والتي يتم توفيرها من قبل الشركاؤ وقد تختلف من منطقة إلى أخرى


المجموعات المستهدفة

  • الأشخاص الذين يبحثون عن معلومات عملية حول نشاط ريادي

  • الأشخاص الذين هم في بداية نشاط ريادي

  • رجال الأعمال والمديرين المهتمين بالمزيد من التطوير المهني

ريادة الأعمال لتحقيق الذات 

إنشاء ريادة الأعمال - فكرة العمل

الغرض التجاري من وجهة نظر العميل

أساسيات ونتائج تحليل السوق

       نتائج تنفيذ تحليل السوق

           تحديد الموارد اللازمة

                        مفهوم المنتج

Demo Logo
                    مفهوم التسويق
Demo Logo
          مفهوم الموارد البشرية
Demo Logo
                      المفهوم المالي
Demo Logo
                           خطة العمل
Demo Logoخطة المصعد

جولة الإبتكار

إن تحقيق المزايا التنافسية والحفاظ عليها هو شاغل أساسي للشركات من أجل البقاء بنجاح في السوق الحرة. من ناحية من المهم تقديم أنواع جديدة من العروض في السوق من خلال الابتكارات التي تم إنشاؤها ذاتيا
من ناحية أخرى من الأهمية بمكان تحديد الأساليب والأدوات المبتكرة باعتبارها ضرورات وجعلها قابلة للاستخدام. تتناول دورة الابتكار مواضيع جديدة وستصبح "ضرورة" في المستقبل المنظور. ينصب التركيز الرئيسي على الرقمنة والذكاء الاصطناعي والاستدامة. تم تسليط الضوء على تأثيرات الابتكارات وتطوير العديد من الخيارات للتطبيق في شركتك الخاصة 

مسار الدورة



تكون الدورة من 12 مرحلة وكل تجتماع حوالي 5 ساعات بالتنسيق مع المشاركين على فترات تتراوح من 1 إلى 3 أسابيع. المشاركة الموازية في فعاليات نادي رواد الأعمال وكذلك في فعاليات يوث غلوب في المؤسسات التعليمية والبحثية (مثل الجامعات ومدارس ومعاهد فراونهوفر) أمر ذو فائدة

المدربين هم الأشخاص الذين لديهم خبراتهم الخاصة في تنفيذ العمليات نتيجة للتقدم والتطوير والذين يقنعون بمعرفتهم العملية. الخبراء مدعوون إلى بعض الاجتماعات التي تثري معرفتهم. اعتمادًا على تكوين مجموعة المشاركين ، يتم تضمين الرحلات لزيادة الصلة العملية. على أساس التعاون القائم مع مؤسسات التعليم العالي وكذلك مع مؤسسات الدولة (في ألمانيا والخارج) في مجال الأعمال التجارية ، يمكن المشاركة في برامج التبادل وكذلك المؤتمرات والمعارض التجارية.تعتبر القدرة على تعزيز الإبداع وتحديه في الشركة بشكل فعال بمثابة مفتاح للعمل الناجح على المدى الطويل. في نهاية المطاف يجب ترجمة هذا الإبداع إلى ابتكارات تحقق نتائج مقنعة بمستوى عال من الخبرة في التنفيذ 

تشكيل التقدم- نظرة عامة عن حقوق الملكية- تطوير التوقعات في مجال الأعمال – مناهج مبتكرة لتنمية العروض – الإتجاهات الحالية – معرفة الرقمنة – تطبيق الرقمنة الذكاء الإصطناعي النظم الخبيرة – حماية البيئة – استخدام البحث والتطوير- مناهج التقييم – الأخلاق 


 

المزايا والفوائد


  • تطوير أساليب مبتكرة للعروض الخاصة وكذلك للاستخدام الداخلي

  • زيادة كبيرة في الإنتاجية في الشركة

  • ضمان القدرة التنافسية

  • تحديد الابتكارات القابلة للاستخدام كوسائل وأدوات

  • نظرة عامة على الوضع الحالي للعلم والتكنولوجيا وتنفيذها الاجتماعي

  • المعرفة في مجال الترويج الاجتماعي للابتكارات

  • توسيع الشبكة الشخصية

  • اقتراحات للتعاون مع المؤسسات التعليمية والبحثية

  • فهم أفضل لعمليات التنمية الاجتماعية


أدوات الدورة

يتلقى المشاركون برنامج الدورة مع الكتيبات المكونة من 12 مرحلة بالإضافة إلى المواد المرافقة والتي يتم توفيرها من قبل شركاء التعاون وقد تختلف من منطقة إلى أخرى.


المجموعات المستهدفة

  • رجال الأعمال والمديرين في الشركات

  • المخترعون والمبتكرون

  • المستثمرون في الشركات الناشئة

  • مزودي برنامج البحث

  • صحفيو الأعمال

  • السياسيون المهتمون بالتنمية الاجتماعية

تشكيل التقدم

نظرة عامة على حقوق الملكية 

تطوير التوقعات في مجال الأعمال  

مناهج مبتكرة لتنمية العروض

الإتجاهات الحالية

معرفة الرقمنة   

تطبيق الرقمنة 

Demo Logoالذكاء الإصطناعي- النظم الخبيرة
Demo Logo
حماية البيئة
Demo Logo
استخدام البحث والتطوير 
Demo Logo
مناهج التقييم
Demo Logo
الأخلاق